By Manisa Büyükşehir Belediyesi mesken sahipliğinde, Türkiye Belediyeler Birliği tarafından Manisa, İzmir, Muğla, Denizli, Aydın büyükşehir belediyeleri ile Uşak, Kütahya, Afyon belediyeleri, ilçe ve belde belediyelerinin temsilcilerinin iştirakiyle “Belediyelerde Program Bütçeye Geçiş Eğitimi” düzenlendi. Dört gün süren ve toplamda 365 kişinin katıldığı eğitimde, Türkiye Belediyeler Birliği Eğitmeni Prof. Dr. Hakkı Hakan Yılmaz, 2026 yılında geçiş yapılması beklenen performans asıllı program bütçesine dair iştirakçilere bilgiler verdi.
Türkiye Belediyeler Birliği’nin, ‘Belediyelerde Program Bütçeye Geçiş Eğitimi’ Manisa Büyükşehir Belediyesi’nin mesken sahipliğinde gerçekleştirildi. Eğitimde, mevcut düzenlemeler doğrultusunda stratejik idare ve performans değerlendirmesi konusu ile stratejik planlama süreci ve kavramları uygulama örnekleriyle birlikte anlatıldı. Manisa Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı tarafından organize edilen ve dört gün süren eğitime, Manisa, İzmir, Muğla, Denizli, Aydın büyükşehir belediyeleri, Uşak, Kütahya belediyeleri, ilçe ve belde belediyelerinin çalışanları katıldı. Eğitimin son günü ise Manisa Büyükşehir Belediyesi’nde vazifeli daire liderleri ve bütçe süreç vazifelilerinin iştirakiyle gerçekleştirildi. Manisa Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Burak Deste, eğitim programının belediyenin mali idare süreçlerine kıymetli katkılar sağlayacağını belirterek, Türkiye Belediyeler Birliği’ne ve eğitmen Prof. Dr. H. Hakan Yılmaz’a teşekkür etti.
Daha Şeffaf ve Hesap Verebilir Bir İdare Anlayışı Hedefleniyor
Prof. Dr. Hakkı Hakan Yılmaz, eğitim boyunca, performans idaresi ve program bütçesi bahislerini içeren sunumuyla iştirakçileri bilgilendirdi. Eğitimde, mevcut mevzuat ile uygulama dokümanları, kurumsal planlama, performans programları, bütçeleme ve faaliyet raporları mevzu başlıkları üzerinde duruldu. Ayrıyeten, 2026’da performans asıllı program bütçeye geçiş süreci, bu süreçte belediyelerden beklenenler, program bütçe tertibi uygulamasına yönelik çalışma bahisleri da ayrıntılı olarak ele alındı.
Eğitim programıyla stratejik planlama ve performans değerlendirmesi hususlarında bilgi edinilmesi, geçilmesi planlanan program bütçesi ile kaynakların daha faal, verimli ve ekonomik kullanımının sağlanması, daha şeffaf ve hesap verebilir bir idare anlayışının oluşturulması hedefleniyor.
Manisa Büyükşehir Belediyesi konut sahipliğinde, Türkiye Belediyeler Birliği tarafından Manisa, İzmir, Muğla, Denizli, Aydın büyükşehir belediyeleri ile Uşak, Kütahya, Afyon belediyeleri, ilçe ve belde belediyelerinin temsilcilerinin iştirakiyle “Belediyelerde Program Bütçeye Geçiş Eğitimi” düzenlendi. Dört gün süren ve toplamda 365 kişinin katıldığı eğitimde, Türkiye Belediyeler Birliği Eğitmeni Prof. Dr. Hakkı Hakan Yılmaz, 2026 yılında geçiş yapılması beklenen performans asıllı program bütçesine dair iştirakçilere bilgiler verdi.
Türkiye Belediyeler Birliği’nin, ‘Belediyelerde Program Bütçeye Geçiş Eğitimi’ Manisa Büyükşehir Belediyesi’nin konut sahipliğinde gerçekleştirildi. Eğitimde, mevcut düzenlemeler doğrultusunda stratejik idare ve performans değerlendirmesi konusu ile stratejik planlama süreci ve kavramları uygulama örnekleriyle birlikte anlatıldı. Manisa Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı tarafından organize edilen ve dört gün süren eğitime, Manisa, İzmir, Muğla, Denizli, Aydın büyükşehir belediyeleri, Uşak, Kütahya belediyeleri, ilçe ve belde belediyelerinin çalışanları katıldı. Eğitimin son günü ise Manisa Büyükşehir Belediyesi’nde vazifeli daire liderleri ve bütçe süreç vazifelilerinin iştirakiyle gerçekleştirildi. Manisa Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Burak Deste, eğitim programının belediyenin mali idare süreçlerine değerli katkılar sağlayacağını belirterek, Türkiye Belediyeler Birliği’ne ve eğitmen Prof. Dr. H. Hakan Yılmaz’a teşekkür etti.
Daha Şeffaf ve Hesap Verebilir Bir İdare Anlayışı Hedefleniyor
Prof. Dr. Hakkı Hakan Yılmaz, eğitim boyunca, performans idaresi ve program bütçesi hususlarını içeren sunumuyla iştirakçileri bilgilendirdi. Eğitimde, mevcut mevzuat ile uygulama dokümanları, kurumsal planlama, performans programları, bütçeleme ve faaliyet raporları husus başlıkları üzerinde duruldu. Ayrıyeten, 2026’da performans asıllı program bütçeye geçiş süreci, bu süreçte belediyelerden beklenenler, program bütçe tertibi uygulamasına yönelik çalışma mevzuları da ayrıntılı olarak ele alındı.
Eğitim programıyla stratejik planlama ve performans değerlendirmesi hususlarında bilgi edinilmesi, geçilmesi planlanan program bütçesi ile kaynakların daha faal, verimli ve ekonomik kullanımının sağlanması, daha şeffaf ve hesap verebilir bir idare anlayışının oluşturulması hedefleniyor.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
